PARTNER PORTALU partner portalu wnp.pl
Menu

wnp.pl - portal gospodarczy

Szukaj

Groźba sporu zbiorowego w Orlenie przesunięta na styczeń

Autor: wnp.pl (Piotr Apanowicz)
17-12-2015 15:19
Groźba sporu zbiorowego w Orlenie przesunięta na styczeń
Fot. PTWP (Piotr Waniorek)

Wspólna Reprezentacja Związkowa, reprezentująca dwa największe związki zawodowe w PKN Orlen, przełożyła na 13 stycznia 2016 roku termin spełnienia żądań przez zarząd PKN Orlen, dotyczących wprowadzania stanowisk pracy i sposobu premiowania innych niż przewidziane w Zakładowym Układzie Zbiorowym Pracy.

- Nie zamierzamy się wycofywać z uwagi na zmianę na stanowisku prezesa PKN Orlen, bo tę sprawę trzeba załatwić do końca - zapewnia Bogusław Pietrzak, przewodniczący Międzyzakładowego Związku Zawodowego Pracowników Ruchu Ciągłego (MZZPRC) w grupie kapitałowej PKN Orlen, który obok Organizacji Międzyzakładowej NSZZ Solidarność PKN Orlen tworzy Wspólną Reprezentację Związkową (WRZ).
Szef MZZPRC przyznał natomiast, że strona związkowa przystała na propozycję pracodawcy, żeby uniknąć zamieszania w gorącym okresie przedświątecznym i przesunąć termin spełnienia żądań strony społecznej, który pierwotnie upłynął 16 grudnia br., na po świętach Bożego Narodzenia i Nowego Roku. Stąd nowy termin ustalony został na 13 stycznia 2016 roku.

- Jeżeli w tym terminie nasze żądania nie zostaną spełnione, wejdziemy w spór zbiorowy - zapowiada Bogusław Pietrzak.

Przypomnijmy, że WRZ żąda odstąpienia od stosowania praktyki wprowadzania do treści umów o pracę nazewnictwa stanowisk odbiegającego od przewidzianych w Układzie i Księdze Opisów Stanowisk Pracy, odstąpienia od stosowania Arkusza Komunikacyjnego w sprawie przyznawania premii w Miesięcznym Systemie Premiowania, w tym stosowania w ramach miesięcznego systemu premiowania innych kryteriów niż przewidziane w Zakładowym Układzie Zbiorowym Pracy oraz podjęcia przez pracodawcę pisemnego zobowiązania do stosowania procedury wspólnej wykładni postanowień ZUZP, każdorazowo przed wdrożeniem i stosowaniem w spółce wewnętrznych regulacji, zarządzeń i praktyk, które kształtują prawa i obowiązki pracowników oraz związków zawodowych w sposób, który może budzić wątpliwości w zakresie zgodności z postanowieniami tego układu.

WRZ zastrzegła sobie możliwość podjęcia z dniem powstania sporu działań zmierzających do zorganizowania i przeprowadzenia strajku w celu realizacji zgłoszonych żądań.

NA GIEŁDZIE




SUBSKRYBUJ WNP.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu wnp.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Wnp.pl: polub nas na Facebooku


Wnp.pl: dołącz do nas na Google+


43 524 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

1 048 524 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

5 763 ofert w bazie

2 782 331 ofert w bazie


397 664 ofert w bazie

GORĄCE KOMUNIKATY

Wyszukiwanie zaawansowane
  • parking
  • bankiet
  • catering
  • spa
  • klub
  • usługi
  • rekreacja
  • restauracja
467 ofert w bazie

PARTNER

  • partner serwisu

POLECAMY W SERWISACH GRUPY PTWP