PARTNER PORTALU partner portalu wnp.pl
Menu

wnp.pl - portal gospodarczy

Szukaj

Pracownicy Orlenu wybierają system 12-godzinny

Autor: wnp.pl (Piotr Apanowicz)
10-03-2015 16:28
Pracownicy Orlenu wybierają system 12-godzinny
fot. Paweł Pawłowski

Coraz więcej wydziałów produkcyjnych zakładu PKN Orlen w Płocku przechodzi z 8-godzinnego na 12-godzinny system pracy. Jak się dowiedzieliśmy, decyzje takie podejmują sami pracownicy w ramach odbywających się na poszczególnych wydziałach referendów.

Przypomnijmy, że z początkiem 2015 roku na grafik 12-godzinny przeszło pilotażowo kilka wydziałów produkcyjnych zakładu w Płocku, czyli Blok Reformingów I-VI, Aromaty i Paraksylen. - Po pierwszych miesiącach pracy w tym systemie nie słychać fali negatywnych komentarzy i ogólna opinia pracowników z wydziałów produkcyjnych jest taka, żeby dać szansę nowemu systemowi i przynajmniej na próbę spróbować przejść na grafik 12-godzinny - powiedział nam Bogdan Żulewski, wiceprzewodniczący Międzyzakładowego Związku Zawodowego Pracowników Ruchu Ciągłego (MZZPRC) w grupie kapitałowej PKN Orlen.
Przyznał, że pracodawca zdecydował się nie narzucać tego rozwiązania pracownikom, dlatego na poszczególnych wydziałach odbywają się w tej sprawie wewnętrzne konsultacje, a nawet referenda, w których pracownicy sami podejmują decyzję czy chcą przejść na system 12-godzinny.

Na razie wiadomo, że poza wydziałami, które pracują w tym trybie już od początku roku, z dniem 1 marca br. na grafik 12-godzinny przeszły wydziały PR-5 (Claus) i PR-10 (Hydrokraking i Gudron), na 1 kwietnia br. zaplanowane jest przejście wydziałów PP-13 (blok pochodnych C-4) i PP-14 (Fenol i Tl. Etylenu i Glikolu), na 1 maja br. - wydziałów PR-3 (DRW), PP-12 (Olefiny) i Wydziału Wodno-Ściekowego, a na 1 czerwca br. - wydziałów PR-4 (Wydział Olejowo-Asfaltowy) i PR-6 (Komponowanie, Kraking i Alkilacja).

Pozostałe wydziały produkcyjne nie podjęły jeszcze decyzji w tej sprawie.

- Jak wynika z opinii pracowników, atutem grafiku 12-godzinnego jest więcej wolnych weekendów niż w przypadku grafiku 8-godzinnego w systemie czterobrygadowym - wyjaśnia Bogdan Żulewski. Dodatkowo, co ma szczególne znaczenie w przypadku pracowników dojeżdżających spoza miasta, z naszych wyliczeń wynika, że w systemie 12-godzinnym trzeba przyjechać do pracy przeciętnie 168 razy w ciągu roku, podczas gdy w grafiku 8-godzinnym takich dojazdów wystarczy uwzględnić około 252.

PKN Orlen potwierdza, że 12-godzinny system pracy wprowadzany jest tylko na wydziałach, które podejmują taką decyzję głosami pracowników. - Od września tego roku na ten system przejdzie także Zakład Elektrociepłowni. Jak dotąd żaden z wydziałów nie opowiedział się za pozostaniem przy grafiku 8-godzinnym - powiedziano nam w biurze prasowym koncernu.

NA GIEŁDZIE

KOMENTARZE (10)

Grupa Lotos SA [LTS]

kurs:

38.00 PLN -0.58 (-1.50%)

Notowania | Analiza techniczna





SUBSKRYBUJ WNP.PL

NEWSLETTER

Najważniejsze informacje portalu wnp.pl prosto do Twojej skrzynki pocztowej

Wnp.pl: polub nas na Facebooku


Wnp.pl: dołącz do nas na Google+


52 390 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

1 048 524 ofert w bazie

POLECANE OFERTY

5 763 ofert w bazie

2 782 331 ofert w bazie


397 664 ofert w bazie

GORĄCE KOMUNIKATY

Wyszukiwanie zaawansowane
  • parking
  • bankiet
  • catering
  • spa
  • klub
  • usługi
  • rekreacja
  • restauracja
467 ofert w bazie

PARTNER

  • partner serwisu

POLECAMY W SERWISACH GRUPY PTWP